Τα οικονομικά δεδομένα της Μπαρτσελόνα και η αυστηρή πολιτική της LaLiga σχετικά με τα όρια μισθοδοσίας των ισπανικών συλλόγων, ήταν οι αιτίες για την αποχώρηση του Λιονέλ Μέσι από την Μπαρτσελόνα. Τόσο ο «ψύλλος», όσο και ο Ζοάν Λαπόρτα ήθελαν να ανανεώσουν την συνεργασία τους, όμως αυτό δεν κατέστη δυνατό, με αποτέλεσμα ο διάσημος Αργεντινός να ενταχθεί στην Παρί Σεν Ζερμέν.

    Με την ομάδα της γαλλικής πρωτεύουσας, ο 34χρονος άσος έχει σκοράρει τρεις φορές σε ισάριθμους αγώνες στο Champions League, αλλά στην Ligue 1 αγνοεί το γκολ μετά από πέντε συμμετοχές.
 
    Κι ενώ όλοι στο Παρίσι περιμένουν το πρώτο γκολ του Μέσι στο πρωτάθλημα, ο διάσημος μεσοεπιθετικός, παραχώρησε συνέντευξη στην ιστοσελίδα «Sport» και αναφερόμενος στο ποδοσφαιρικό του μέλλον, τόνισε ότι θέλει να επιστρέψει στην Μπαρτσελόνα:

    «Ναι, πάντα έλεγα ότι θα ήθελα να μπορέσω να βοηθήσω την Μπαρτσελόνα με οποιονδήποτε τρόπο, όντας χρήσιμος και συμβάλλοντας στην επιτυχία του συλλόγου. Θα ήθελα κάποια στιγμή να γίνω τεχνικός διευθυντής. Δεν ξέρω εάν θα είναι στην Μπαρτσελόνα. Εάν υπάρχει δυνατότητα, θα ήθελα να επιστρέψω για να συνεισφέρω με οποιονδήποτε τρόπο, γιατί αυτός είναι ο σύλλογος που αγαπώ και θα ήθελα να συνεχίσει να είναι ανταγωνιστικός, να συνεχίσει να μεγαλώνει και να συνεχίσει να είναι ένας από τους καλύτερους στον κόσμο».

    Αναφερόμενος στην επιλογή της Παρί ΣΖ και στους στόχους που έχει με την νέα του ομάδα, ο Μέσι, σχολίασε σχετικά με το Champions League: «Ηταν ένας από τους βασικούς λόγους. Οπως είπα στον αποχαιρετισμό μου στην Μπάρτσα, θα προσπαθήσω να συνεχίσω να κατακτώ τίτλους. Οταν πήρα την απόφαση να πάω στην Παρί ΣΖ, ήταν ένας από τους λόγους γιατί έχει μια σπουδαία ομάδα και θέλω να την κάνω να μεγαλώσει κατακτώντας το Champions League μετά από τόσα χρόνια. Αυτήν την σεζόν είμαστε από τις υποψήφιες ομάδες, αλλά όχι η μοναδική. Ολοι μιλούν για την Παρί, λόγω της ομάδας, αλλά υπάρχουν και άλλες καλές ομάδες που λειτουργούν πολύ καλά, όπως η Μάντσεστερ Γιουνάιτεντ, η Σίτι, η Μπάγερν, η Λίβερπουλ, η Ατλέτικο Μαδρίτης, η Τσέλσι. Και φυσικά, δεν κερδίζουν πάντα, γιατί αυτό, εξαρτάται από πολλές λεπτομέρειες και περιστάσεις».

    Στην συνέχεια, ο «ψύλλος» μίλησε και για το πρώτο διάστημα της παρουσίας του στην «πόλη του φωτός»: «Οι πρώτες ημέρες ήταν πραγματικά δύσκολες, γιατί η αναχώρησή μας ήταν γρήγορη και ξαφνική. Περάσαμε 1,5 μήνα στο ξενοδοχείο και δεν είναι εύκολο για τα παιδιά, που είχαν ήδη αρχίσει το σχολείο στην Ισπανία. Επιπλέον, μέναμε στο κέντρο και, στο Παρίσι, η κίνηση είναι... κολασμένη, αφόρητη. Χρειαζόμασταν μια ώρα για το σχολείο και μια ώρα για την προπόνηση. Τα παιδιά κατέληξαν να μην αντέχουν άλλο το ξενοδοχείο. Ήταν δύσκολο. Ταυτόχρονα, προσπαθήσαμε να αξιοποιήσουμε στο έπακρο την πόλη, ήταν καλό για όλους».

    Μιλώντας για την προσαρμογή του στα νέα ποδοσφαιρικά δεδομένα, ο διάσημος Αργεντινός, υποστήριξε: «Πραγματικά είχα την εντύπωση ότι ήμουν σε αυτά τα αποδυτήρια για πολύ καιρό. Υπάρχουν άτομα που μιλούν ισπανικά, κάτι που έκανε τις πρώτες μου ημέρες πιο εύκολες. Επρεπε να προσαρμοσθώ σωματικά και επιπλέον είχα υποχρεώσεις με την εθνική ομάδα, αλλά σταδιακά, μπαίνω στην δυναμική του συλλόγου. Είμαι εκεί για δύο μήνες και δεν έχω παίξει σε όλα τα ματς. Θα πάρει λίγο χρόνο. Η μακροχρόνια σχέση μου με τον Νεϊμάρ διευκόλυνε την κατάσταση. Με τον Μπαπέ στην αρχή, ήταν... περίεργο γιατί δεν ξέραμε εάν θα μείνει ή θα φύγει. Είναι εδώ και ευτυχώς. Γνωρίζουμε ο ένας τον άλλον περισσότερο, εντός και εκτός γηπέδου. Τα πηγαίνουμε καλά. Υπάρχει μια υγιής ομάδα στα αποδυτήρια». 

    Ερωτηθείς, τέλος, για το ενδεχόμενο αποχώρησης του, μετά το Μουντιάλ 2022, ο -κατά πολλούς- κορυφαίος ποδοσφαιριστής όλων των εποχών, ήταν σαφής: «Οχι. Ειλικρινά, όχι. Δεν σκέπτομαι την αποχώρηση. Μετά από αυτό που μου συνέβη, ζω από ημέρα σε ημέρα, χρόνο με τον χρόνο. Δεν ξέρω τι θα γίνει στο Παγκόσμιο Κύπελλο ή μετά το Παγκόσμιο Κύπελλο. Δεν το σκέπτομαι. Θα γίνει αυτό που θα πρέπει να συμβεί, εκείνη την στιγμή». 

ΑΠΕ-ΜΠΕ

Αίσιο τέλος είχε η περιπέτεια ενός κυνηγού που έχασε τον προσανατολισμό του λόγω της ομίχλης, στην περιοχή της Ζούρβας στον Πλατανιά Χανίων, το μεσημέρι της Κυριακής. Ο 55χρονος ήταν παρέα με έναν φίλο του ο οποίος πρόλαβε και γύρισε στο αυτοκίνητο πριν πέσει η ομίχλη. Σύμφωνα με πληροφορίες της ΕΡΤ Χανίων όταν ο 55χρονος είδε ότι δεν μπορεί να επιστρέψει κάλεσε για βοήθεια και αμέσως επτά άτομα από τον 1ο πυροσβεστικό σταθμό Χανίων έσπευσαν στην περιοχή προκειμένου να τον εντοπίσουν μέσα σε δύσκολες συνθήκες. 

Ο κυνηγός εντοπίστηκε από τους έμπειρους πυροσβέστες, καλά στην υγεία του, στις 02.00 μετά τα μεσάνυχτα στην περιοχή Βρυσί αλλά το δύσβατο της περιοχής δεν τους επέτρεπε να συνεχίσουν, καθώς η περιοχή είναι γεμάτη γκρεμούς. Η ομάδα των 7 πυροσβεστών διανυκτέρευσαν με τον κυνηγό ενώ άναψαν και μια φωτιά να ζεσταθούν όπως φαίνεται στις φωτογραφίες της ΕΡΤ Χανίων. Η επιχείρηση συνεχίστηκε μόλις ξημέρωσε και ολοκληρώθηκε με επιτυχία ενώ στο δρόμο της επιστροφής οι πυροσβέστες από τα Χανιά και ο κυνηγός συναντήθηκαν με την ΕΜΑΚ που ήρθε από το Ηράκλειο προκειμένου να συμβάλει στις έρευνες, κάτι που τελικώς δεν χρειάστηκε.

Πηγή: ertnews.gr

Υποχρεωτικά για όλους, επιχειρήσεις, ελεύθερους επαγγελματίες και αυτοαπασχολούμενους, είναι από σήμερα 1η Νοεμβρίου τα ηλεκτρονικά βιβλία.

Στο εξής, μέσω της πλατφόρμας myDATA εκατοντάδες χιλιάδες υπόχρεοι θα πρέπει να διαβιβάζουν τα τιμολόγια τους στην Ανεξάρτητη Αρχή Δημοσίων Εσόδων.

Να σημειωθεί ότι ήδη από την 1η Οκτωβρίου, αυτό ήδη συμβαίνει για τις επιχειρήσεις με διπλογραφικά βιβλία και τζίρο άνω των 50.000 ευρώ καθώς και για επιχειρήσεις (φυσικά και νομικά πρόσωπα) με απλογραφικά βιβλία με τζίρο άνω των 100.000 ευρώ.

Η ΑΑΔΕ για να διευκολύνει τους ελεύθερους επαγγελματίες και τις πολύ μικρές επιχειρήσεις ενεργοποίησε την εφαρμογή timologio της ΑΑΔΕ, η οποία προσφέρει τη δυνατότητα έκδοσης παραστατικών ψηφιακά με ταυτόχρονη διαβίβαση στο myDATA. Πάνω από 10.000 επαγγελματίες έχουν εγγραφεί στην ηλεκτρονική εφαρμογή και καθημερινά ο αριθμός αυξάνεται.

Το myDATA είναι η νέα ηλεκτρονική πλατφόρμα, με την οποία η ΑΑΔΕ εισάγει τα ηλεκτρονικά βιβλία στην καθημερινότητα των επιχειρήσεων. Τα Ηλεκτρονικά Βιβλία ΑΑΔΕ αποτελούν ένα πολύ σημαντικό βήμα ψηφιακού μετασχηματισμού της Φορολογικής Διοίκησης και της σχέσης της με τις επιχειρήσεις. Στόχος είναι πρωτίστως η εξυπηρέτηση των επιχειρήσεων, παρέχοντας μια ψηφιακή πλατφόρμα για την εκπλήρωση των φορολογικών τους υποχρεώσεων, που θα οδηγήσει σε αυτοματοποίηση της συμπλήρωσης των φορολογικών δηλώσεων και θα τις απαλλάξει από υποχρεώσεις που έχουν σήμερα, όπως η υποβολή Καταστάσεων Πελατών - Προμηθευτών (ΜΥΦ).

Μαζί με τη μείωση του διοικητικού κόστους των επιχειρήσεων, τα ηλεκτρονικά βιβλία ΑΑΔΕ ενισχύουν τη διαφάνεια των συναλλαγών, προσφέροντας ένα ψηφιακό περιβάλλον συνεργασίας των επιχειρήσεων για την τιμολόγηση των αγαθών και των υπηρεσιών. Επίσης, εδραιώνουν την αξιοπιστία στη σχέση της Φορολογικής Διοίκησης με τις επιχειρήσεις και λειτουργούν ως μηχανισμός οικειοθελούς συμμόρφωσης και πρόληψης της φοροδιαφυγής και του λαθρεμπορίου, αλλά και διευκόλυνσης των συνεπών επιχειρήσεων στην επιστροφή των φόρων που δικαιούνται.

Πριν την υποχρεωτική διαβίβαση των τιμολογίων εσόδων στην πλατφόρμα myDATA οι επαγγελματίες θα πρέπει να γνωρίζουν τα εξής:

1. Στην πλατφόρμα myDATA διαβιβάζονται υποχρεωτικά τα παραστατικά εσόδων.

2. Τα παραστατικά εσόδων που έχουν εκδοθεί από την 1η Ιανουαρίου 2021 έως την 1η Οκτωβρίου 2021 ή την 1η Νοεμβρίου 2021 διαβιβάζονται στην πλατφόρμα της ΑΑΔΕ έως και την 31 Μαρτίου 2022.

3. Για το έτος 2021 δεν προβλέπονται πρόστιμα και κυρώσεις σε περίπτωση μη διαβίβασης των στοιχείων. Μέχρι το τέλος του έτους το υπουργείο Οικονομικών αναμένεται να καταθέσει στη Βουλή νομοθετική διάταξη που θα ορίζει τα πρόστιμα που θα επιβάλλονται σε περίπτωση μη τήρησης του νόμου.

4. Για τη διαβίβαση των παραστατικών μπορεί να γίνει δωρεάν χρήση της εφαρμογής «timologio» για την τήρηση ηλεκτρονικών βιβλίων από τους ελεύθερους επαγγελματίες και τις μικρές επιχειρήσεις, που δεν διαθέτουν μηχανογραφικό σύστημα έκδοσης και διαβίβασης παραστατικών στο myDATA ή το σύστημά τους δεν καλύπτει τις καθημερινές τους ανάγκες.

5. Μέσω της εφαρμογής «timologio» ακολουθώντας ορισμένα απλά βήματα, οι επαγγελματίες και οι επιχειρήσεις μπορούν να:

o διαμορφώσουν το προφίλ τους,

o να συνθέσουν το πελατολόγιό τους,

o να οργανώσουν τα προϊόντα και τις υπηρεσίες που τιμολογούν και

o να εκδώσουν και να αποθηκεύσουν σε μορφή pdf τα κάθε είδους παραστατικά της (τιμολόγια, αποδείξεις κ.λπ.).

6. Με την έκδοση των παραστατικών μέσα από το «timologio», η εφαρμογή αποστέλλει ταυτόχρονα και αυτόματα τη σύνοψη κάθε συναλλαγής στο myDATA (έσοδα) του επαγγελματία και στο myDATA της επιχείρησης - πελάτη (έξοδα).

7. Ο επαγγελματίας είναι αποκλειστικά υπεύθυνος για την αλήθεια και ακρίβεια των εκδιδόμενων παραστατικών.

8. Η εφαρμογή timologio.gr δεν αποστέλλει τα εκδιδόμενα παραστατικά στον λήπτη τους. Η αποστολή τους παραμένει ευθύνη του χρήστη της εφαρμογής.

ΑΠΕ-ΜΠΕ

Ανακοίνωση εξέδωσε ο ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΟΣ ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΟΓΑ (ΟΠΕΚΑ – ΕΦΚΑ ΑΓΡΟΤΩΝ) απευθύνοντας κάλεσμα για δυναμικό «παρών» στο πανεργατικό συλλαλητήριο την Πέμπτη 4 Νοεμβρίου 2021 στο Σύνταγμα, στις 7 μ.μ.

Αναλυτικά η ανακοίνωση αναφέρει: 

Συναδέλφισσες, συνάδελφοι,

Σας καλούμε να δώσουμε ενωμένοι το δυναμικό «παρών» στο πανεργατικό συλλαλητήριο την Πέμπτη 4 Νοεμβρίου 2021 στο Σύνταγμα, στις 7 μ.μ., κατά του νόμου-εκτρώματος Χατζηδάκη που ψήφισε η κυβέρνηση της Ν.Δ. για να βάλει ταφόπλακα σε όλες τις κατακτήσεις της τάξης μας, ελαστικοποιώντας πέρα από τα ανθρώπινα όρια τη ζωή των εργαζομένων και επαναφέροντας τον εργασιακό μεσαίωνα, κομμένο και ραμμένο στις ορέξεις της εργοδοτικής αυθαιρεσίας-ασυδοσίας και του κεφαλαίου.

Κόντρα στον αυταρχισμό και την καταστολή συνεχίζουμε να ΑΓΩΝΙΖΟΜΑΣΤΕ ΓΙΑ:

• Κατάργηση του νόμου Χατζηδάκη και όλων των αντεργατικών νόμων.
• Μόνιμη εργασία για όλους, με πλήρη δικαιώματα.
• Μη περαιτέρω ιδιωτικοποίηση του δημόσιου χαρακτήρα της Κοινωνικής Ασφάλισης.
• Αυξήσεις σε μισθούς, συντάξεις και κοινωνικά επιδόματα.
• Επαναφορά 13^ου & 14^ου μισθού.
• Επαναφορά της κυριακάτικης αργίας σε όλους τους κλάδους.
• Μη μονιμοποίηση της τηλεργασίας και της «υπερευελιξίας» των εργαζομένων.
• Την υπεράσπιση του δημόσιου σχολείου και των μορφωτικών δικαιωμάτων των μαθητών.
• Την προστασία του απεργιακού δικαιώματος και της μυστικότητας της ψήφου.
• Το δικαίωμα της ενεργούς συμμετοχής στις μαζικές διαδικασίες για τη λήψη αποφάσεων.
• Ανεμπόδιστη και ελεύθερη συνδικαλιστική δράση, κατά του ηλεκτρονικού φακελώματος των σωματείων και της ηλεκτρονικής ψηφοφορίας.

ΑΓΩΝΙΖΟΜΑΣΤΕ ΓΙΑ ΖΩΗ ΜΕ ΑΞΙΟΠΡΕΠΕΙΑ ΚΑΙ ΣΥΓΧΡΟΝΑ ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΑ…

Κατά της καταλήστευσης του λαϊκού εισοδήματος, των υπέρογκων αυξήσεων σε βασικά αγαθά, της συνεχώς καλπάζουσας αισχροκέρδειας και της ταυτόχρονης φοροασυλίας του κεφαλαίου.

Κατά της κατηγοριοποίησης των σχολείων και της μετατροπής τους σε μια κόλαση εξετάσεων, ταξικών φραγμών, φροντιστηρίων και παπαγαλίας.

Κατά της δημιουργίας φτηνού, ευέλικτου, ημικαταρτισμένου εργαζομένου και της μορφωτικής περιθωριοποίησης χιλιάδων παιδιών.

Κατά της υγειονομικής επισφάλειας, της περαιτέρω υποβάθμισης του δημόσιου συστήματος Υγείας, της απαξίωσης των υγειονομικών.

Κατά των σύγχρονων εργασιακών γαλέρων (χωρίς συλλογικές συμβάσεις εργασίας και κατοχυρωμένα δικαιώματα, δίχως τα αναγκαία μέτρα υγιεινής και ασφάλειας).

Κατά της υποβάθμισης των ελεγκτικών μηχανισμών για την ανασφάλιστη εργασία.

Κατά της καταπάτησης κάθε συνταγματικού δικαιώματος με πρόσχημα την πανδημία και με παράπλευρη απώλεια τον διχασμό της κοινωνίας, με σκοπό την επίτευξη των μικροπολιτικών τους στόχων.

Κατά της ιδιωτικοποίησης και του ξεπουλήματος των δημόσιων υπηρεσιών.

Κατά της διασπάθισης δημόσιου χρήματος διά της πλαγίας οδού, μέσω της συστηματικής εκχώρησης δημόσιων λειτουργιών σε ημετέρους της κυβέρνησης με αδιαφανείς διαδικασίες.

Κατά της έμφυλης βίας και της γυναικοκτονίας.

Κατά των πολεμικών εξοπλισμών τεράστιας εμβέλειας, την ίδια στιγμή που όλα αφήνονται στην τύχη τους σε φυσικές καταστροφές λόγω υποστελέχωσης των κρατικών μηχανισμών.

Συναδέλφισσες, συνάδελφοι,

Καθημερινά τα κέρδη και η ανάπτυξη του κεφαλαίου ποτίζονται με το αίμα των εργαζομένων. Πάνω από 400 θάνατοι σε εργατικά ατυχήματα έχουν καταγραφεί την τελευταία επταετία, με πιο πρόσφατους στα εργασιακά κάτεργα της COSCO και της Wolt.

Μετά την ψήφιση του αντεργατικού εκτρώματος Χατζηδάκη, τα χτυπήματα που δεχόμαστε πυκνώνουν όλο και περισσότερο, με ένα ξεκάθαρο μήνυμα προς την τάξη μας:

να ανεχτούμε μια ζωή χωρίς δικαιώματα, αδιαμαρτύρητα, χωρίς αμφισβήτηση και να ζητάμε άδεια για να αντισταθούμε…

Όμως, πλανώνται πλάνην οικτράν…

Ο αγώνας των εκπαιδευτικών, των υγειονομικών, των λιμενεργατών, των εργαζομένων στη διανομή, στις υποστελεχωμένες και απαξιωμένες δημόσιες υπηρεσίες, είναι αγώνας ΟΛΩΝ μας.

ΟΧΙ ΑΛΛΟ ΑΙΜΑ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΟΝ ΒΩΜΟ ΤΩΝ ΚΕΡΔΩΝ ΤΟΥΣ

Ο ΝΟΜΟΣ ΧΑΤΖΗΔΑΚΗ ΘΑ ΑΝΑΤΡΑΠΕΙ

ΜΕ ΟΡΓΑΝΩΜΕΝΗ ΔΡΑΣΗ ΚΑΙ ΑΝΥΠΑΚΟΗ

ΟΛΟΙ ΣΤΟ ΠΑΝΕΡΓΑΤΙΚΟ ΣΥΛΛΑΛΗΤΗΡΙΟ

ΠΕΜΠΤΗ 4 ΝΟΕΜΒΡΙΟΥ 2021, ΣΥΝΤΑΓΜΑ, 7 μ.μ.